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車貸信貸桃園楊梅車貸信貸信用貸款房貸>房貸台北松山房貸車貸屏東牡丹車貸宏達電 高層人事紛擾又起

宏達電新一波人事佈局從6月起就鬧得沸沸揚揚，更盛傳研發暨營運總經理劉慶東將退休。據了解，宏達電已對內正式佈達，劉慶東沒有退休、只是改為主管新興產品，他本來所負責的業務，亦改由全球銷售總經理張嘉臨、研發長陳文俊共同分擔，而外傳已辭職的行銷長何永生，則正在休長假，繼續替宏達電效力的機會不高。雖然彭博社才報導，宏達電研發暨營運總經理劉慶東已經申請退休，行銷長何永生則已經提出辭呈、預計年底離職。不過據了解，執行長周永明已正式向內部員工佈達高階主管最新職務分派，根據周永明對內佈達內容，劉慶東沒有如外傳般退休，只是不再負責營運與現有產品的研發，而是聚焦在新的業務上，他將負責Emerging Products（新興產品）的研發、服務、製造與IT單位，原本負責新興產品的副總經理Mike Woodward則改派至研發單位。而根據佈達內容，原本由劉慶東負責的業務，大部分交由全球銷售總經理暨財務長張嘉臨、研發長陳文俊共同分攤，張嘉臨在原本的全球銷售與財務之外，將涉足產品規劃、工廠對各區域出貨分配管理、電子商務等，陳文俊則將新增工廠管理、研發單位與工廠對接、委外ODM夥伴管理等工作，而周永明本人除了研發之外，也會直接監督採購部門。至於在宏達電行銷相關的人事案方面，宏達電並未透露何永生到底有沒有辭職，但據了解，何永生已於近日起休長假，長假結束後離開宏達電幾乎已成定局，原先以宏達電董事長王雪紅特助身分、簽約3個月「試用」的前三星美國分公司行銷長Paul Gordon，則的確如外傳般沒有續約，也讓王雪紅親自下海擔任行銷長的可能性大增。面對高層人事改組帶來的紛擾，宏達電僅表示，宏達電有足夠的人才儲備及適當的管理架構，營運及發展不會因人員異動而受到影響，將繼續聘請各領域人才，以實施人才儲備的戰略需求。

新聞來源http://www.chinatimes.com/newspapers/20140716001104-260202

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